Les institutions de la Ve République de 1958 sont réputées solides et avoir permis à la France d’obtenir une efficacité et une légitimité… En 2022, ce constat n’est plus : instabilité des partis, de la présidentielle, faiblesse des contre-pouvoirs et président tout puissant mais qui parvient peu à réformer…

 

Conférence
sur l’Organisation de l’État

Constitution : en finir avec le quinquennat ?

Présidentialisme – Institutions – Partis – Défiance – Ve République – Équilibre des pouvoirs – Parlement – Démocratie – Quinquennat.

 

Les institutions de la Ve République promulguée le 04 oct. 1958 sont réputées solides et avoir permis à la France d’obtenir une efficacité et une légitimité… En 2022, ce constat doit pour le moins être nuancé : instabilité des partis et de la présidentielle, faiblesse des contre-pouvoirs et président apparemment tout puissant mais qui parvient peu à réformer… Comment expliquer ces évolutions et que faire ?

Agence conférenciers INTELLIGENCE EMOTIONNELLE RELATIONNELLE Olivier Rouquan Politologue ConstitutionnalisteLe quinquennat a ajouté aux déséquilibres des institutions qui apparaissait déjà au début des années 2000. La réforme qui devait améliorer efficacité et légitimité politiques a échoué.

En effet, la période qui a suivi a vu le populisme augmenter sur fond de crise économique et sociale prolongée. Elle a vu aussi la fracture culturelle s’aggraver notamment autour des enjeux du pacte républicain.

Agence de conférenciers INTELLIGENCE EMOTIONNELLE RELATIONNELLE Olivier Rouquan Politologue ConstitutionnalisteEn conséquence, les partis politiques se sont affaiblis. La bipolarisation qui régissait la possibilité d’alternance démocratique a vacillé.

La présidentielle 2022 illustre la déstabilisation du jeu classique sans que l’avenir ne soit bien lisible.

Les institutions sans régler tous les problèmes, peuvent aider à réguler. Ainsi, redonner un peu de clarté au binôme Premier ministre-président s’impose ; revaloriser le pouvoir parlementaire semble indiqué…

Dès lors, dans le nouveau contexte politique, que faire pour l’avenir : en finir avec le président et normaliser notre régime/ Europe ? Basculer vers un régime à l’américaine ? Revenir à un équilibre Ve République des origines ?

 

Le conférencier INTELLIGENCE ÉMOTIONNELLE RELATIONNELLE, Chercheur associé CNRS, Politologue, Constitutionnaliste

Agence conférenciers INTELLIGENCE EMOTIONNELLE RELATIONNELLE Olivier Rouquan Politologue ConstitutionnalisteDiplôme d’état de science politique. 1987-1990 IEP Grenoble.

Licence de droit public 1990-1991 Université Perpignan. DEA Science politique 1991-1992 Université Montpellier.

Doctorat science politique : 2003 Régulations et stratégies dans l’espace politique français : l’exemple du pouvoir présidentiel depuis 1958 – Université de Paris II.

Le conférencier INTELLIGENCE ÉMOTIONNELLE RELATIONNELLE, Chercheur associé CNRS, Politologue, Constitutionnaliste est enseignant chercheur, auteur de plusieurs ouvrages et d’articles dans des revues nationales de sciences humaines. Ces domaines d’interventions sont les institutions, la vie politique, les territoires.

Passionné par la vie publique et politique, il intervient avec rigueur et souci de pédagogie dans nombre de médias (LCI, France Info, France Culture, BFM, etc.) et publie régulièrement des tribunes dans la presse nationale.

Le conférencier INTELLIGENCE ÉMOTIONNELLE RELATIONNELLE, a l’habitude de délivrer un propos clair et gère des publics variés : fonctionnaires cadres A, étudiants, entreprises, grand public. Il a le souci de susciter le débat d’idées et du dialogue.

Langues : Français, Anglais, Espagnol.

 

INTELLIGENCE ÉMOTIONNELLE RELATIONNELLE – Pourquoi organiser une conférence sur l’INTELLIGENCE ÉMOTIONNELLE RELATIONNELLE pour vos employés, collaborateurs, salariés, actionnaires, clients ?

Agence de conférenciers INTELLIGENCE EMOTIONNELLE RELATIONNELLE Olivier Rouquan Politologue ConstitutionnalisteOrganiser une conférence sur l’Intelligence Émotionnelle Relationnelle pour vos employés, collaborateurs, salariés, actionnaires, clients peut avoir de nombreux avantages. Voici quelques raisons principales :

  1. Compréhension et gestion des émotions : Ces conférences aident à mieux comprendre et gérer les émotions dans le quotidien professionnel.
  2. Amélioration des relations humaines : Elles favorisent l’harmonisation des relations humaines au sein de l’équipe.
  3. Amélioration de la communication : Elles permettent d’améliorer la communication verbale et non-verbale.
  4. Gestion du stress et des conflits : Elles aident à améliorer la gestion du stress, des conflits et des situations de crise.
  5. Développement du leadership : Elles contribuent au développement du leadership naturel pour un meilleur management.
  6. Motivation et fédération des équipes : L’intelligence relationnelle permet de motiver et de fédérer les équipes, de générer l’engagement, la motivation, l’optimisme et de créer une ambiance conviviale et positive.
  7. Adaptation au changement : Elles aident à mieux affronter les moments de transformation et de changement majeurs, que ce soit au sein de l’entreprise ou impactés de l’extérieur.

Ces conférences sont très interactives et intègrent des exercices, des techniques de respiration, des histoires et anecdotes. Elles permettent de développer une meilleure connaissance de soi et de ses émotions, d’être plus à l’écoute de son intuition, d’accroître son charisme, son leadership naturel et d’inspirer ses collaborateurs. Elles favorisent également l’intelligence collective et la cohésion de groupe en entreprise.

En somme, une conférence sur l’Intelligence Émotionnelle Relationnelle peut être un outil précieux pour améliorer l’efficacité relationnelle au sein de votre organisation.

Consultez les explications sur les interventions proposées par le cabinet ici et voir des exemples par ici. Vous pouvez les contacter pour leur faire part de vos besoins spécifiques et obtenir un devis personnalisé : 😊

 

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